Δώρο Πάσχα 2026: Πότε πληρώνεται, ποιοι το δικαιούνται και τι να κάνετε αν δεν καταβληθεί
Δώρο Πάσχα 2026: Πότε πληρώνεται, ποιοι το δικαιούνται και τι να κάνετε αν δεν καταβληθεί
Μέχρι τη Μεγάλη Τετάρτη, 8 Απριλίου 2026, θα πρέπει να έχει καταβληθεί το Δώρο Πάσχα στους εργαζόμενους του ιδιωτικού τομέα, σύμφωνα με την ισχύουσα εργατική νομοθεσία. Η καταβολή του αποτελεί υποχρέωση των εργοδοτών και δεν εξαρτάται από τη διακριτική τους ευχέρεια.
Δικαιούχοι είναι όλοι οι μισθωτοί, ανεξαρτήτως του είδους σύμβασης που έχουν υπογράψει (ορισμένου ή αορίστου χρόνου), της μορφής απασχόλησης (πλήρης ή μερική) καθώς και του τρόπου αμοιβής τους, είτε πρόκειται για μισθό είτε για ημερομίσθιο.
Το ποσό αντιστοιχεί σε μισό μηνιαίο μισθό για όσους αμείβονται με μισθό και σε 15 ημερομίσθια για όσους πληρώνονται με ημερομίσθιο. Σε περιπτώσεις που η εργασιακή σχέση δεν καλύπτει ολόκληρη την περίοδο υπολογισμού, το δώρο καταβάλλεται αναλογικά, με βάση τις ημέρες απασχόλησης.
Για τον υπολογισμό του ποσού λαμβάνονται υπόψη οι τακτικές αποδοχές που ισχύουν 15 ημέρες πριν από το Πάσχα, ενώ η χρονική περίοδος που εξετάζεται εκτείνεται από την 1η Ιανουαρίου έως και τις 30 Απριλίου. Αν η σύμβαση εργασίας έχει λήξει νωρίτερα, τότε υπολογίζονται οι αποδοχές της τελευταίας ημέρας εργασίας.
Η πληρωμή πρέπει να γίνεται αποκλειστικά σε χρήμα και μέσω τραπεζικού λογαριασμού, με σαφή αναφορά ότι αφορά το Δώρο Πάσχα και το αντίστοιχο χρονικό διάστημα.
Σε περίπτωση που ο εργοδότης δεν καταβάλει το δώρο εντός της προβλεπόμενης προθεσμίας, οι εργαζόμενοι έχουν το δικαίωμα να προχωρήσουν σε καταγγελία. Μπορούν να απευθυνθούν στην Επιθεώρηση Εργασίας, να υποβάλουν αναφορά ηλεκτρονικά ή να καλέσουν τη γραμμή εξυπηρέτησης 1555. Παράλληλα, υπάρχει η δυνατότητα προσφυγής στην αυτόφωρη διαδικασία μέσω των αρμόδιων αρχών, με τις σχετικές κυρώσεις να προβλέπονται από τον νόμο.
Η έγκαιρη ενημέρωση και η γνώση των δικαιωμάτων αποτελούν βασικά εργαλεία για την προστασία των εργαζομένων, ειδικά σε περιόδους αυξημένων οικονομικών υποχρεώσεων όπως το Πάσχα.
